【求职技巧】经验学习,边做事边成长
既然全职工作很难为学习腾出时间,那么在工作中学习是大家都要掌握的能力。
职场中的经验学习,其实就是一个阶段性的比较学习,自己前期的预设、规划、与实施过程中的实际情况,及最后的关键结果之间,存在哪些偏差、原因是什么,能总结出什么方法论。
因此,经验学习有两个很重要的习惯:记录和比较。
哪怕写流水账,也要复盘分析自己每个阶段工作的关键想法、动作,一是防止我们高估自己的记忆力,二是为了从不断积累的经验中学习,避免犯相同的错误,掉进“同一条河”。
记录的每个环节中,自然可以包含“可迁移技巧”的掌握情况,总结自己有哪些长短板,再有的放矢地突破。
这样一来,同样从1.0开始迭代,别人还在0.9-1.1之间徘徊试错,你却可能直接做出1.5的效果。这就是边做事边成长的力量。